3 Razones para Contratar a los “Trotamundos”

¿Estás por contratar un nuevo integrante para tu negocio? Es probable que tomes en cuenta la educación, su experiencia profesional y su personalidad, pero tal vez no hayas considerado nunca cuánto ha viajado. Te recomendamos comenzar no sólo con la historia de trabajo de un candidato, sino también con su historia de viajes, podrías encontrarte con un cosmopolita.

Pero ¿quiénes son estos cosmopolitas globales? Según Inc, son personas que han vivido, trabajado y estudiado por periodos largos en otros países, tienen visiones del mundo que están influenciadas por la vida transfronteriza, y enfrentan los retos que surgen en sus diversos viajes.

INSEAD Knowledge recomienda a estos trabajadores pues ven el cambio como normal, piensan creativamente, se reinventan, y están acostumbrados a la innovación.

Ellos podrán cumplir con ciertos requisitos que Wetfeet considera de gran utilidad para tu negocio, por ejemplo: comunicación efectiva, iniciativa, orientación a los detalles, trabajo grupal y mentalidad global.

Así que la próxima vez que tengas un currículum de algún cosmopolita global dale una segunda oportunidad y pasa un poco de tiempo extra ahondando en su historia de vida.

SWF/DF